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El 21 de febrero, activistas de la ZSP y el colectivo Fabryka bloquearon la entrada a la oficina de ADECCO en protesta contra sus prácticas y en solidaridad con los trabajadores en huelga de EULEN-ABB en Córdoba, que EUROCEN (parte de ADECCO) ha sustituido.

La oficina fue bloqueada y los compañeros hablaron de la lucha de los trabajadores de la fábrica en España y sobre los problemas del trabajo temporal en general. Irónicamente, la oficina de ADECCO se encuentra junto a la oficina regional del sindicato mayoritario Solidaridad ... que a veces ha tomado posiciones muy desfavorables en relación con los trabajadores de las ETTs. * Por lo tanto, también hablamos de cómo los trabajadores temporales y otros trabajadores precarios son ignorados por los sindicatos grandes y como sería mejor que se organizaran sin liberados y burócratas.

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Ahora sabemos que el gobierno planea cerrar un total de 800 escuelas públicas de toda Polonia. Las autoridades de Varsovia anunciarpn al principio una lista de 18 escuelas que querían cerrar. Gracias a una protesta y confrontación con el alcalde el 31 de enero, hasta el momento una escuela no se ha cerrado. Llamamos a la gente a protestar el 2 de febrero, en el Consejo Municipal, cuando votaron sobre los cierres. La decisión ya había sido tomada por la mayoría neoliberal, pero a causa de las protestas e interrupciones de la sesión, la votación terminó a las 3 de la mañana.

Es evidente que la oposición no era suficientemente fuerte. Así que después de esto, la ciudad anunció que quería cerrar 30 o 40 escuelas en total, y programó una votación para el cierre de 6 escuelas más. La ZSP organizó una asamblea pública de los residentes de 2 barrios, profesores, padres y alumnos el 18 de febrero para discutir un plan de movilización. También hablamos sobre la forma en que es necesario unirse a las cuestiones relacionadas con los recortes en el sector público. Al día siguiente, la ZSP también participó en una reunión de estudiantes, alumnos y padres, aunque este grupo era mucho más pequeño y tal vez más orientado hacía formas legales de protesta. Sin embargo, coincidieron en que es necesario que haya protestas como la que hubo en el Consejo y acordamos que iríamos juntos el 23 de febrero. ZSP hizo hincapié en que no es la mejor táctica apelar cortésmente a los burócratas que ya han decidido lo que quiere hacer y señaló que hay una razón por la que una sola escuela hasta el momento logró evitar ser cerrada (aunque advierte de que todavía podría tratar de cerrarla, por lo que es mejor que la gente mantenga la protesta).

Mientras tanto, algunos profesores se están uniendo a ZSP y expresaron su interés en la lucha, entre otras cosas, por los derechos de los profesores temporales, a tiempo parcial y otro personal contratado.

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Los trabajadores de EULEN / ABB en Córdoba, España, están en huelga desde el 28 de noviembre 2011. Hace un par de semanas escribimos sobre acciones de solidaridad internacional. Estas acciones internacionales continuan y por supuesto en España también.

A pesar de la represión, a pesar de haber sido despedidos mientras estaban en huelga, los trabajadores siguen luchando. Exigen su reincorporación al trabajo, el final a los ataques contra su derecho a la huelga y una indemnización adecuada, ya que se les aplicó un convenio colectivo equivocado. El caso se encuentra actualmente en los tribunales.

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El 17 de febrero la ZSP tomó parte en el día internacional de acción en solidaridad con los trabajadores de EULEN-ABB en huelga en Córdoba. Se realizó un piquete en Varsovia en frente de una oficina de Adecco. La ETT está involucrada en el conflicto a traves de su empresa EUROCEN que substituyó los trabajadores en huelga.

La ZSP crítica no sólo del papel de Adecco en este conflicto, sino también su papel, junto con otras ETTs, en la construcción de la precariedad en Polonia y en todo el mundo.

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El 2 de febrero la ZSP en Varsovia protestó, junto con estudiantes, maestros y padres, en la sesión del Consejo Municipal contra el cierre de escuelas. La sesión fue interrumpida en varias ocasiones y como resultado de las protestas, el Consejo se vio obligado a permanecer toda la noche y realizó la votación a las 3 de la mañana.

Está claro que este tipo de protestas no van a cambiar los votos en el Consejo, ya que tiene una mayoría absoluta de neoliberales que toman las decisiones previamente y las llevarían a cabo a puerta cerrada si fuera necesario. Sólo una radicalización de las protestas y una acción más concreta tendriá impacto y la ZSP hace un llamamiento para la intensificación de la lucha. Más protestas están planeadas para el 13 de febrero y el 16. El Sindicato de Trabajadores de la Educación, que había estado inactivo por un tiempo, se ha reactivado y espera organizar una reunión pública sobre el tema.

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El 3-4 de enero, ZSP organizó acciones informativas en solidaridad con trabajadores de bibliotecas en lucha contra los recortes que afectan negativamente tanto a sus condiciones de trabajo como a la calidad de las bibliotecas.

El año pasado, bibliotecarios en Gran Bretaña convocaron protestas el 4 de enero y esto año los de España decidieron hacer lo mismo. La sección sindical de la CNT en la Biblioteca Nacional pidió solidaridad internacional. Está en conflicto con la Biblioteca Nacional debido a la cesión ilegal de unos 400 trabajadores en la biblioteca y a las represalias y despidos sufridos por parte de nuestras compañeras.

La CNT explica que la cesion de los trabajadores no es más rentable, pero lo hacen para poder despedir los trabajadores más rapidamente y desviar dinero público al sector privado, a las empresas intermediarias. Una de las compañeras despedidas explica que ganaba 19000 euros al año pero pagaron 54,000 a la empresa intermediaria. La contratación directa suprondría un ahorro en presupuestos públicos. La CNT lucha por la contratación directa y la readmisión de las compañeras.

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La ZSP protesta contra el cierre de 18 escuelas públicas en Varsovia. Mientras los politicos gastan nuestro dinero público en sus grandes salarios, estadios y contratos para sus amigos en empresas privadas, para nosotros tienen recortes en todos los servicios públicos. Una mayoría de las escuelas que quieren cerrar estan en barrios más pobres. Esperan que los niños deban integrarse en clases con otras en otras escuelas, donde ya pueda haber 35 alumnos o mas en una clase. Al mismo tiempo que el cierre de las escuelas serán eliminados algunos puestos de trabajo.

El 31 de enero, participamos en dos protestas locales. En la primera protestamos con algunos representantes del sindicato Solidaridad y los padres, en la segunda, con algunos alumnos, profesores y vicinos que queria hacer una protesta más fuerte. A pesar del frio (-20 grados), fuimos por las calles en una manifestación hasta la oficina de la administracion local donde demandamos un encuentro con el alcalde. El habló con nosotros y todos pudimos ver como es.

Pedimos a nuestros vecinos y activistas que fueron al Ayuntamiento el 2 de febrero. Allí hubo otra protesta donde interrumpimos la sesión. Pero la mayoría neoliberal ya ha decidido. Entonces la ZSP propone que la gente ocupe estas escuelas y cree centros sociales ocupados y de resistencia local en sus edificios. El cierre está planeado para otoño, entonces esperamos que durante este tiempo los alumnos y la comunidad local decidan hacer acciones directas y luchen contra la politica de recortes sociales. A este fin vamos a organizar una asamblea en el barrio.

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La ZSP-AIT ha iniciado una campaña contra la reforma de las pensiones en Polonia. El gobierno ha anunciado su intención de comenzar a subir la edad de jubilación a partir de 2013, eliminando también las opciones de jubilación anticipada para determinadas categorías de trabajadores.

Nosotros criticamos esos planes y el sistema actual, que es altamente dependiente de la especulación financiera y que actualmente otorga pensiones que situan a la mayoría de los jubilados en la miseria.

Entre los problemas que también señala la ZSP se encuentra el hecho de que se les permite a los empleadores hacer contribuciones mucho menores para los trabajadores con contratos basura, muchos de los cuales se ven forzados a a firmar dichos contratos que violan del Código de Trabajo. Los empleadores ahorran mucho en estas contribuciones, pero los trabajadores van a acabar con las pensiones más bajas y ahora el gobierno está alegando que, a menos de que todos trabajemos hasta los 67, nuestras pensiones serán muy bajas. También observamos que una gran cantidad de trabajadores emigrantes, están pagando sus pensiones en otros países y esto supone consecuencias serias para nosotros. Esto es en última instancia un problema causado por la elevada tasa de desempleo regional y los bajos salarios en la mayor parte de Polonia.

La ZSP va a apoyar un referéndum público sobre este tema, critica la campaña de desinformación del gobierno sobre el tema de las pensiones y las finanzas públicas en general y pide a la población a que se manifieste en contra de estos cambios. El sindicato también critica a los sindicatos mayoritarios por no tomar medidas suficientes sobre este tema y anima a los trabajadores a organizar una huelga general, organizada al margen de estos sindicatos.

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El 31 de marzo de 2012, la ZSP-AIT organizará una manifestación en Varsovia contra los recortes sociales en áreas tales como los servicios de guardería, el gasto farmaceútic, las prestaciones sociales a las familias, servicios de la sanidad pública, educación superior, la vivienda y el transporte público.

Hacia el final del año pasado, el gobierno anunció planes para introducir medidas de austeridad aún más drásticas, por recomendación de instituciones internacionales como el FMI. La clase trabajadora ya ha sido masivamente afectada por todo tipo de recortes y por la comercialización y privatización de muchos servicios sociales. Esto ha cortado la financación del sector público, la adición de los costes para el uso de los servicios básicos como salud y educación, por lo que son inaccesibles para gran parte de la sociedad.

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El 20 de enero nos concentramos en la sede de Roche Polonia para exigir la readmisión de nuestro compañero y protestar contra las prácticas de la empresa como la cesión ilegal de un gran parte de los trabajadores.

El trabajo temporal y la cesión ilegal es común en la multinacional, a pesar de su enorme riqueza. La empresa quería tener una plantilla de ¨trabajadores´ que no son trabajadores - que pueden ser despididos en cualquier momento, sin ningún tipo de indemnización i sin ninguna razón. Los trabajadores autónomos ficticios no reciben beneficios como vacaciones, licencia por maternidad, e incluso no tienen pagada la seguridad social.

La jefa de Roche Polonia salió a hablar con Jakub y escuchar sus demandas, junto con la "representante de los trabajadores". Esto último es lo que muchas empresas en Polonia tienen en lugar de los sindicatos, a veces los representantes son nombrados por la empresa en lugar de los trabajadores y la mayoría de la plantilla no sabe que existe. No hubo comentarios por parte de la empresa relacionado con el problema de cesión ilegal. Así que la campaña por la readmisión de nuestro compañero ha empezado.

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